Service du Premier ministre, le groupement interministériel de contrôle (GIC) est un service à compétence nationale chargé de mettre en œuvre le cadre légal du renseignement.

Point focal des techniques de renseignement, Il centralise les demandes émises par les services de renseignement et de sécurité, met en œuvre celles qui nécessitent le concours des opérateurs de communications électroniques ou des fournisseurs de services de communication sur Internet et contribue à la centralisation du renseignement recueilli à proximité des objectifs.

Le GIC conçoit et développe les systèmes d’information sécurisés nécessaires à l’exploitation des données et à la bonne application de la loi, notamment afin d’assurer la traçabilité de la mise en œuvre des techniques. Il accompagne les services pour améliorer l’efficacité du travail de leurs exploitants et leur apporte un soutien technique et logistique, en province et outre-mer, en 24x7.

Il est le correspondant privilégié de la Commission Nationale de Contrôle des Techniques de Renseignement (CNCTR).

Il conseille le cabinet du Premier ministre sur les aspects juridiques et techniques liés au renseignement.

Il est composé de trois sous-directions, respectivement chargées des traitements opérationnels, des systèmes d’information et des affaires générales. Son site principal est situé à Paris. 

La sous-direction des affaires générales assure la gestion des ressources humaines, budgétaires et immobilières allouées au GIC, le soutien de l’ensemble du groupement (restauration, maintenance, entretien, logistique, achats, infrastructure, etc.) ainsi que la sécurité des agents, des sites et des informations.

Elle est l’interface du service de l’administration générale du SGDSN en matière, notamment, de gestion budgétaire en crédits de droit commun, d’achats, de gestion administrative des ressources humaines, de recrutement et de formation.

Le bureau sécurité est composé de quatre agents : un chef de bureau et son adjoint, une assistante de sûreté-sécurité et un coordinateur sûreté-sécurité. 

Il supervise un peloton de sécurité de la gendarmerie nationale.

Le/la titulaire du poste est placé(e) sous l’autorité hiérarchique du chef du bureau de la sécurité. Il/elle travaille en relation étroite avec la direction, l’ensemble des sous-directions, les services hébergés sur les sites du GIC, les services du SGDSN et la brigade des sapeurs-pompiers de Paris.

L’adjoint/e du chef du bureau de la sécurité participe à la définition et à la mise en œuvre de la politique de sécurité et de sûreté. Il assure et garantit la sécurité des personnes, des biens et des sites du GIC.

En lien avec l’officier de sécurité du groupement et sous l’autorité du sous-directeur des affaires générales et du chef du bureau, il/elle définit la stratégie en matière de sécurité et de sûreté, coordonne les actions relevant de ces domaines et fait appliquer les règles portées notamment par l’Instruction Générale Interministérielle n° 1300/SGDSN/PSE/PSD du 9 août 2021 relative à la protection du secret de la défense nationale (IGI 1300).

L’adjoint/e du chef du bureau de la sécurité est prioritairement chargé/e de :

-        seconder le chef de bureau dans la gestion du bureau et la supervision de l’activité de la section de sécurité composée de 36 gendarmes de la Garde républicaine dont le rôle est d’assurer la sécurité physique des différentes emprises immobilières affectées au GIC (contrôle des accès, surveillance, réaction aux menaces, incendie, etc.) ;

-        préparer, gérer et suivre les dossiers de demandes d’enquête ou d’habilitation des agents du GIC, des personnes autorisées à accéder aux emprises et/ou aux applications informatiques du GIC ainsi que des personnes morales et physiques avec lesquelles le GIC entretient des relations contractuelles ;

-        gérer les autorisations d’accès physiques et logiques ;

-        décliner et faire appliquer les règles et normes de sécurité incendie, sensibiliser et assurer la formation des agents ;

-        d’assister le chef de bureau dans la gestion du budget et des achats liés à l’activité du bureau,

-        définir et rédiger les spécifications fonctionnelles des systèmes de sécurité, assurer leur maintenance et suivre les prestataires extérieurs chargés d’intervenir sur ces systèmes ;

-        conduire ou faire réaliser des audits de sécurité, en lien avec le bureau chargé de la sécurité des systèmes d’information ;

-        d’élaborer et de mettre à jour les plans de sûreté et de sécurité ;

-        d’assurer une veille, le recueil et la mise à jour des documents et outils de communication pour l’information des agents et le développement d’une culture de la sûreté et de la sécurité ;

-        d’assurer le rôle d’interlocuteur et de point de contact privilégié pour tous les sujets liés à la sureté et à la sécurité ;

-        participer à l’astreinte des cadres de sécurité du groupement.

Formation diplômante en sécurité auprès d’un organisme reconnu, niveau 6 ou 7.

Ou niveau 5 avec 5 à 10 ans d’expérience dans le domaine de la sécurité, dont au moins 3 ans à un poste à responsabilité.

Ou évolution interne en fonction des compétences et de l’engagement du collaborateur.

Le poste requiert une maîtrise parfaite des outils bureautique et de communication, une grande rigueur, un grand sens de l’organisation et une forte discrétion.

Un niveau SSIAP 2 ou 3 constitue un atout.

Des formations sont envisageables pour développer les compétences.

Lieu de travail :

Paris

Type de contrat :

Contrat à durée déterminée (CDD) de 3 ans, renouvelable ; affectation ou détachement pour les fonctionnaires.

Rémunération :

Selon compétence et expérience professionnelle. Primes annuelles selon résultats.

Congés :

Congés payés complétés par des jours de RTT. Possibilité de compte épargne temps

Congés pour une année pleine : 25 jours plus 2 jours de fractionnement. 

Transport :

Prise en charge des frais de transport à hauteur de 75%.

Santé :

Mutuelle

Restauration :

Restaurant collectif

Spécificités du poste :

Astreintes.

Disponibilité.

Exercice des fonctions sur deux sites (Paris 7 et Montrouge)

Temps complet (du lundi au jeudi de 9h00 à 17h45, le vendredi de 9h00 à 16h00, pause méridienne de 54 minutes.

Contact :

Dans le cadre de votre candidature, nous vous remercions de bien vouloir nous transmettre votre curriculum vitae sous format (NOM_Prénom_Intitulé de poste)